Een veiligere samenleving begint soms al op kantoor
Als behandelrapporteur heb jij een veelzijdige en verantwoordelijke functie, waarbij je een belangrijke spil bent in de informatievoorziening rondom patiënten. Je vindt het interessant om patiëntbesprekingen te plannen, voor te bereiden en hierbij aanwezig te zijn. Tijdens de patiëntbespreking zie jij het als een uitdaging om duidelijke rapportages te maken ten behoeve van het multidisciplinair team.
Voor het onderdeel Ondersteunende diensten zoeken wij een:
Behandelrapporteur (secretaresse)
30 – 32 uur
Het team behandelrapporteurs bestaat uit ongeveer achttien collega’s. Je werkt vanuit het kantoor gelegen in de kliniek in Venray en komt in de bijzondere wereld van de forensische psychiatrie terecht. In Venray en in andere delen van Limburg en Brabant behandelen wij patiënten met ernstige psychiatrische problematieken, die met justitie in aanraking zijn gekomen of dreigen te komen. Altijd met als doel een veilige en verantwoorde terugkeer in de samenleving. Behandeling is vaak opgelegd door de rechter en vindt in sommige gevallen vrijwillig plaats.
Wat ga je als behandelrapporteur doen?
- Verzamelen van gegevens uit patiëntendossiers en andere beschikbare patiënten informatie ten behoeve van het hoofd behandeling
- Verschillende secretariële werkzaamheden, bijvoorbeeld het regelen van afspraken met externe instanties zoals de reclassering en het plannen en notuleren van patiëntenbesprekingen
- Initiëren van interne controles op juistheid en volledigheid van informatie en bewaken van de kwaliteit en voortgang van procedures
- Alle informatie digitaal vastleggen met behulp van Microsoft Office en een patiënten informatiesysteem
- Proactief meedenken en voorstellen aandragen om de efficiëntie van procedures te verbeteren
Wat bieden we jou?
Bij ons maken niet alleen de patiënten stappen, maar jij ook!
De Rooyse Wissel investeert namelijk in jouw persoonlijke ontwikkeling en biedt volop trainingen en opleidingsmogelijkheden. Met ons online leerplein heb jij bijvoorbeeld de keuze uit meer dan 100 modules.
Daarnaast bieden wij
- Salaris afhankelijk van ervaring volgens cao GGZ, schaal 40 tussen €2.385,- en €3.306,- bruto per maand bij 36 uur
- Jaarlijks een forensische bonus met een mooie opbouw regeling en daarnaast nog een eindejaarsuitkering
- Een reiskostenvergoeding van €0,21 per kilometer, tot een maximum van 120 kilometer per dag
- Jaarlijks een balansbudget van €500,- bruto bij een fulltime dienst verband (36 uur), wat je kunt besteden aan inzet voor opleiding en ontwikkeling, aankoop van extra verlofuren of laten uitkeren als bruto loon
- Jaarlijks een teamuitje, want medewerkers die op elkaar kunnen bouwen en vertrouwen en waar veiligheid voorop staat vinden we belangrijk
- Werk in een organisatie die nooit stilstaat, vooruitstrevend is en groeimogelijkheden biedt voor medewerkers en patiënten
Wat neem je mee?
- Afgeronde relevante mbo niveau 4 opleiding
- Minimaal enkele jaren relevante werkervaring in ondersteuning en/of informatievoorziening, bij voorkeur in de (geestelijke) gezondheidszorg
- Een stevige persoonlijkheid
- Je bent stressbestendig en bent nauwkeurig
- Goede communicatieve (mondelinge en schriftelijke) en sociale vaardigheden
Solliciteer!
Doe dit via deze pagina of stuur een mail met je motivatiebrief en cv naar solliciteren@derooysewissel.nl.
Meer weten?
Meer weten?
Wij staan je graag te woord om je meer te vertellen over de vacature. Bel daarvoor met Joost Koolen (manager bedrijfsbureau) of Jenny Coopmans (teamleider behandelrapporteurs) via 0478-635200. Wil je alvast een betere indruk krijgen van hoe wij werken en waar wij voor staan? Bekijk dan zeker ook de bedrijfsfilm op onze website en beluister onze podcast ‘tbs’ via Spotify of NPO 1.
De Rooyse Wissel. Jij. Wij. De maatschappij.
Bij de Rooyse Wissel behandelen en verplegen we patiënten met ernstige psychiatrische problematieken. Dat doen we op basis van wederzijds vertrouwen. We hanteren een open manier van werken die ertoe bijdraagt dat patiënten op een veilige en verantwoorde manier kunnen terugkeren in de samenleving. Daarbij kiezen we niet altijd voor de gebaande paden, maar tonen we lef op onverwachte momenten. Altijd met respect voor patiënt, medewerker en externe partners. Samen kunnen we ons doel bereiken: een maatschappij die veiliger is.
De Rooyse Wissel is een onderdeel van VIGO.