Forensisch afdelingshoofd behandelafdeling | 32-36 uur | Venray

Venray

hbo

32 - 36

3.760 - 4.883

Solliciteren

Niet blind zijn voor wat er speelt en tegelijkertijd een luisterend oor zijn

Als forensisch afdelingshoofd behandelafdeling ben je een belangrijke spil in de organisatie. Je bent mede verantwoordelijk voor het woon- leef en werkklimaat in de kliniek. Je geeft in samenwerking met het hoofd behandeling leiding aan twee sociotherapeutische teams. Je zorgt ervoor dat de behandeling van de patiënten geoptimaliseerd wordt doordat teamleden en middelen effectief worden ingezet.

Voor het onderdeel Klinisch behandelen zoeken wij een:

Forensisch afdelingshoofd behandelafdeling
32 – 36 uur

In de kliniek zijn ruim 150 patiënten opgenomen, verdeeld over 13 behandelafdelingen. De afdeling waar je leiding gaat geven bestaat uit een team professionals dat zorgdraagt voor de behandeling en verpleging van patiënten met een behandel- en zorgaanbod op maat. Je hebt oog voor je teamleden en weet hen met elkaar te verbinden. Daarnaast ben je laagdrempelig en sta je er samen met je team voor om een veilig en ontwikkelend behandelklimaat te bieden.

Wat ga je als forensisch afdelingshoofd behandelafdeling doen?
  • Integraal zorgdragen voor het personeelsmanagement (zoals het bieden van verzuimbegeleiding en de planning van personeel), organisatie en beheer van de afdeling
  • Bewaken en op methodische wijze sturing geven aan het sociotherapeutisch milieu en verantwoordelijkheid dragen voor de borging en de verdere ontwikkeling van dit milieu
  • Waarborgen van de veiligheid en handhaven van de structuur binnen de afdeling
  • Continue aandacht voor risicomanagement
  • Een bijdrage leveren aan de beleidsontwikkeling
Wat bieden we jou?

Bij ons maken niet alleen de patiënten stappen, maar jij ook!

De Rooyse Wissel investeert namelijk in jouw persoonlijke ontwikkeling en biedt volop trainingen en opleidingsmogelijkheden. Met ons online leerplein heb jij bijvoorbeeld de keuze uit meer dan 100 modules.

Daarnaast bieden wij

  • Salaris afhankelijk van ervaring volgens cao GGZ, schaal 60 tussen €3.760,- en €4.883,- bruto per maand bij 36 uur
  • Afhankelijk van ervaring een mogelijkheid tot een contract voor onbepaalde tijd
  • Waardering en erkenning zit in de kleine dingen, maar wij doen net een stapje meer! Met een schouderklopje, een compliment en persoonlijke geschenken spreken wij veelvuldig onze waardering uit naar jou!
  • Een aanvullende en goede reiskostenvergoeding en een eindejaarsuitkering 
  • Een uitgebreid aanbod van producten en diensten om fiscaal gunstig aan te schaffen. Zo koop jij bijvoorbeeld voordelig een nieuwe laptop of telefoon
  • Een individueel keuzebudget dat je maandelijks opbouwt en volop kunt besteden aan het verder ontwikkelen aan jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling
  • Werk in een organisatie die nooit stilstaat, vooruitstrevend is en groeimogelijkheden biedt voor medewerkers en patiënten
  • Een informele werkomgeving, waar medewerkers op elkaar kunnen bouwen en vertrouwen en waar veiligheid voorop staat
Wat neem je mee?
  • Afgeronde relevante hbo opleiding in de hulpverlening en een afgeronde post-hbo managementopleiding
  • Minimaal 3 jaar relevante werkervaring als leidinggevende, liefst binnen het (forensisch) psychiatrische werkveld, waarbij je sturing hebt gegeven aan (sociotherapeutische) teams en de bijbehorende groepsdynamische processen
  • Resultaatgerichte houding en kennis van, of ervaring met kwaliteitsmanagement
  • In staat zijn om medewerkers en teams te motiveren en coachen, gericht op een goede samenwerking
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden
  • Bereidheid om bereikbaarheidsdiensten te doen

Solliciteer!

Doe dit via deze pagina of stuur een mail met je motivatiebrief en cv naar solliciteren@derooysewissel.nl vóór maandag 19 december 2022.

Meer weten?

Wij staan je graag te woord om je meer te vertellen over de vacature. Bel daarvoor met Arjan Alberts (clustermanager klinisch behandelen) via 0478-635200. Wil je alvast een betere indruk krijgen van hoe wij werken en waar wij voor staan? Bekijk dan zeker ook de bedrijfsfilm op onze website en beluister onze podcast ‘tbs’ via Spotify of NPO 1.

De Rooyse Wissel. Jij. Wij. De maatschappij.

Bij de Rooyse Wissel behandelen en verplegen we patiënten met ernstige psychiatrische problematieken. Dat doen we op basis van wederzijds vertrouwen. We hanteren een open manier van werken die ertoe bijdraagt dat patiënten op een veilige en verantwoorde manier kunnen terugkeren in de samenleving. Daarbij kiezen we niet altijd voor de gebaande paden, maar tonen we lef op onverwachte momenten. Altijd met respect voor patiënt, medewerker en externe partners. Samen kunnen we ons doel bereiken: een maatschappij die veiliger is.

De Rooyse Wissel is een onderdeel van VIGO.

Solliciteren

Bij ons is geen dag hetzelfde. Wil je samen met ons werken aan het veiliger maken van de maatschappij?